GESCHÄFSTFÜHRER/GOLFCLUB-MANAGER (M/W/D) IN VOLLZEIT GESUCHT!
Der 18-Loch-Championship Golfplatz des Golfclub Rheinblick e.V. liegt eingebettet in einer harmonischen, ruhigen Landschaft direkt an der Schweizer Grenze mit fantastischer Aussicht auf die umliegenden Dörfer und Fernsicht auf die Schweizer Alpen. Unser GEO-zertifizierte Meisterschaftsplatz bietet ein einmaliges Spielvergnügen und Naturerlebnis zugleich. Der Golfplatz Rheinblick erstreckt sich auf über 100 ha, verfügt über einen grosszügigen Übungsbereich, einen Pro Shop und ein «à-la-carte» Restaurant mit grosser Terrasse. Wir im Golfclub Rheinblick sind nicht nur auf den Golfplatz und die aussergewöhnliche Landschaft stolz, sondern vor allem auf seine sportlich-ambitionierten Mit-glieder sowie die kollegiale und entspannte Geselligkeit.
Zur Verstärkung unseres Teams sucht der Golfclub Rheinblick e.V. mit seinen rund 900 Mitgliedern Sie als unse-ren engagierten Golfclub-Manager (m/w/d) per sofort oder nach Vereinbarung.
Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Gesamtverantwortung für den reibungslosen Clubbetrieb und Instandhaltung der gesamten Golfanlage
- Planung, Überwachung und Durchführung von Club-Veranstaltungen und Turnieren
- Führung und Entwicklung des Clubpersonals (mit Ausnahme des Gastrobetriebs)
- Verantwortung für Personalplanung, Schulungen und Motivation des Teams
- Pflege und Ausbau der Beziehungen zu den Mitgliedern
- Repräsentation des Clubs gegenüber Mitgliedern, Gästen und Sponsoren
- Koordination der Veranstaltungen mit der Geschäftsführung für die Gastronomie
- Zusammenarbeit mit der Golfschule und Koordination der sportlichen Aktivitäten mit den Golflehrern (z.B. Juniorentraining, Trainings der Sektionen und Mannschaften etc.)
- Zusammenarbeit mit dem Greenkeeping-Team zur Sicherstellung einer erstklassigen Platzqualität (inkl. Beschaffung von Gerätschaften und Unterhalt des Maschinenparks)
- Mitarbeit in verschiedenen Kommissionen (Spielkommission, Mitgliederkommission etc.) und Übernahme von projektbezogenen Arbeiten
- Entwicklung von Marketingstrategien zur Mitgliedergewinnung
- Pflege der Club-Website und Social-Media-Kanäle (Newsletter)
- Zusammenarbeit mit Behörden (Steuerbehörden, Arbeitsamt, Registergericht etc.)
- Vorbereitung und Überwachung des Budgets, Erstellung von Zwischenabschlüssen inkl. Analyse von Über-/Unterschreitungen und Definition allfälliger Massnahmen
Ihr Profil und Anforderungen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (BWL) oder im Bereich Sportmanagement resp. vergleich-bare Qualifikationen
- Erfahrung im Management eines Golfclubs oder in ähnlichen Managementfunktionen (z.B. Freizeit-/Tou-rismusbranche)
- Fundiertes Wissen im Golfsport und Begeisterung dafür
- Kenntnisse im deutschen Steuerrecht, Verbandsrecht und Arbeitsrecht von Vorteil
- Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office und PC Caddie von Vorteil)
- Erfahrung im Personalmanagement und gute Leadership-Fähigkeiten
- Eigeninitiative, starke organisatorische Fähigkeiten und "hands-on" Persönlichkeit
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und Mehrarbeit, insbesondere während der Hauptsaison und an den Wochenenden
Unser Angebot:
- Eine verantwortungsvolle Position in einem exklusiven Umfeld und die Möglichkeit, die weitere Zukunft des Golfclubs aktiv mitzugestalten
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung, Benefits und Sozialleistungen
- Ein engagiertes, erfahrenes und professionelles Team
- Ein angenehmes Arbeitsklima und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Selbständiges Arbeiten und flexible Arbeitszeiten sowie Freiraum für eigene Ideen zur Gestaltung des Clubbetriebs
- Kostenloses Golfspielen
- 30 Tage Urlaub
- Möglichkeit für Homeoffice in der Nebensaison
Haben wir Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit einem Kurz-CV per Mail an m.betti (at) golflclubrheinblick.de
Marco Betti, Präsident
Golfclub Rheinblick e.V.
Rheinstrasse 4
D-79807 Lottstetten-Nack
www.golfclubrheinblick.de
Anmerkung des GMVD: Die hier ausgeschriebene Stelle entspricht einer Graduierung zum CCM 3 oder höher.
Die Teilnahme am Graduierungssystem ist jedoch nicht Voraussetzung für eine Bewerbung. Erläuterungen zu den CCM-Stufen finden Sie hier ...