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Ways of Working – Was KI für Prozesse, Teams und Führung bedeutet.

KI verschiebt gerade grundlegend, was mit welchem Personalaufwand möglich ist. Das verändert nicht nur einzelne Aufgaben, sondern ganze Arbeitsweisen - von der Frage, welche Prozesse sich lohnen zu automatisieren, bis hin zu neuen Anforderungen an Führung und Zusammenarbeit. Mit seiner Keynote „Ways of Working" gibt Luca Regner einen ehrlichen Überblick darüber, was sich gerade wirklich verändert und was das konkret für den Arbeitsalltag im Golfmanagement bedeutet. 

Im Mittelpunkt stehen dabei die Fragen, die in der Praxis am häufigsten auftauchen:

  • Welche Prozesse lassen sich vereinfachen? Von der Mitgliederkommunikation bis zur Eventorganisation – wo KI wiederkehrende Aufgaben übernehmen kann und wo nicht.
  • Was passiert mit der gewonnenen Zeit? KI schafft Kapazität. Die Frage bleibt, wie Organisationen damit umgehen.
  • Wie verändern sich Rollen und Zusammenarbeit? Was es bedeutet, wenn KI ein fester Teil des Arbeitsalltags wird.
  • Wie funktioniert Führung im KI-Zeitalter? Welche neuen Anforderungen entstehen.
  • Wo liegen die Grenzen? Ein ehrlicher Blick auf das, was KI heute kann - und was (noch) nicht.

Luca Regner ist Geschäftsführer der ahead GmbH aus Stuttgart. Er berät Organisationen beim strategischen Einsatz von Künstlicher Intelligenz. Zu seinen Kunden zählen Unternehmen wie die EnBW, Develey und die Krüger Gruppe sowie große Tourismusdestinationen wie Freiburg, Karlsruhe und das Tourismusnetzwerk Baden-Württemberg (TMBW).

Luca Regner
Der Gräfliche Park Health & Balance Resort in Bad Driburg (NRW) ist Austragungsort des Golfkongress 2026.
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